HR Director
Azienda:
Human Value

Il Contesto

Il nostro Cliente è un dinamico gruppo italiano ma di respiro internazionale, leader nel settore della progettazione di impianti che attraversa una fase di crescita molto importante.
Siamo stati incaricati di selezionare qualificate candidature per ricoprire il ruolo di HR Director.
Sede di lavoro: Bergamo
 

Il Ruolo

Il Candidato prescelto risponderà direttamente all’Amministratore Delegato.
Il perimetro delle attività comprende: due unità produttive in Italia, e uffici commerciali all’estero;
Il candidato prescelto lavorerà a stretto contatto con tutte le funzioni aziendali, sarà una risorsa strategica per il CEO e dovrà:
  • Costruire il budget HR
  • Costruire moderni processi HR
  • Definire i fabbisogni aziendali
  • Costruire un sistema di valutazione delle performance
  • Definire e gestire i piani di formazione (anche in una logica di retention talenti)
  • Costruire i processi relativi alla selezione dei talenti
  • Gestire contratti e Payroll
  • Gestire collaboratori (e definire fabbisogni e processi di crescita)
  • Gestire le Relazioni industriali (accordi secondo livello, contenziosi)
  • Gestione dei rapporti con fornitori ambito HR
     


I Requisiti

  • Laurea, in discipline umanistiche, legali o economiche
  • Almeno 5 anni in aziende ben organizzate e di respiro internazionale, in un ruolo il cui focus fosse sui processi HR, sulle relazioni industriali, training,  la selezione e la costruzione di un sistema di valutazione
  • Conoscenza del mercato del lavoro, CCNL Chimico e Metalmeccanico, conoscenze giuslavoristiche e in ambito costruzione e sviluppo processi HR, dimestichezza con strumenti informatici
  • Discrezione, leadership, assertività e capacità diplomatica, eccellenti doti di team building, capacità di programmazione e di lavoro sotto pressione costante
  • Inglese fluente, scritto e parlato
     

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Dettagli annuncio
DATA DI PUBBLICAZIONE
20/04/2021
LUOGO
Lombardia/Bergamo

SETTORE
Industria metalmeccanica

CATEGORIA - RUOLO
Risorse umane/Direttore del Personale

ANNI DI ESPERIENZA
oltre 10 anni

CONTRATTO
Tempo indeterminato

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