Annunci
Area aziende
Area candidati
Junior Sales Account Manager
Azienda:
Altamira Srl
Candidati all'annuncio
Dettagli annuncio
DATA DI PUBBLICAZIONE
23/05/2023
LUOGO
Lombardia/Milano
SETTORE
Informatica, IT
CATEGORIA - RUOLO
Commerciale, vendite/Account Manager
ANNI DI ESPERIENZA
da 1 a 2 anni
CONTRATTO
Tempo indeterminato
Torna ai risultati di ricerca
JUNIOR SALES ACCOUNT MANAGER
Sedi di riferimento: Milano centro, formula ibrida
Cosa aspettarti da questa posizione:
Sarai inserito/a all’interno di Altamira S.r.l con l’obiettivo di ampliare e far fruttare il parco clienti, veicolando l’offerta ed i valori di Altamira in ambito software HR in cloud.
In particolare, ti occuperai di:
Ricercare e gestire nuove opportunità di business occupandosi dell’intero ciclo di vendita.
Preparare e condurre le presentazioni delle soluzioni software Altamira, elaborare le proposte commerciali e finalizzare le trattative.
Curare la relazione con i clienti mantenendo alto il livello di soddisfazione.
Collaborare professionalmente con tutti gli altri team contribuendo così alla erogazione di progetti di qualità.
Qualifiche e competenze richieste:
1/2 anni di esperienza nella vendita di software gestionali per le aziende o di servizi HR
Buona conoscenza della lingua inglese.
Disponibilità ad effettuare trasferte sul territorio nazionale.
Laurea triennale, idealmente in una disciplina aziendale o in risorse umane.
Le soft skills che riteniamo importanti:
Siamo alla ricerca di una figura commerciale con 1/2 anni di esperienza, preferibilmente nell’ambito di servizi web o IT rivolti alle risorse umane. Cerchiamo una risorsa dotata di proattività, determinazione e ottime doti relazionali.
Per trovarti bene in Altamira ti servirà però, prima di tutto, la capacità di lavorare di squadra e collaborare per il raggiungimento degli obiettivi comuni.
Chi siamo
Altamira (www.altamirahrm.com) è una società di software specializzata in tecnologia per il mondo delle Risorse Umane. Con la sua piattaforma Altamira HRM supporta le aziende nella digitalizzazione dei principali processi HR: ricerca e selezione, gestione anagrafica, formazione, valutazione e rilevazione presenze e assenze. Tutti i software Altamira vengono forniti via Internet in Cloud (SaaS). Mercati di riferimento: Italia ed Europa.
Cosa offriamo
Inquadramento a tempo indeterminato con retribuzione di mercato e bonus legato ai risultati ottenuti.
Lavoro ibrido.
Formazione sia in aula virtuale che on the job.
La possibilità di arricchire il proprio curriculum con competenze in ambito HR e IT.
Un ambiente di lavoro giovane, divertente e flessibile dove vengono premiati il merito e la voglia di fare.
Un’azienda sana e in crescita, con l’ambizione di sfidare e battere i leader di mercato in ogni trattativa.
Il contratto previsto è full time a tempo indeterminato
La retribuzione iniziale prevista va da 28K a 32K all'anno, premio in base al raggiungimento degli obiettivi, buoni pasto
Candidati all'annuncio
CONDIVIDI: