Quality Manager

Azienda:
Human Value
Dettagli annuncio
DATA DI PUBBLICAZIONE
30/06/2022
LUOGO
Piemonte/Novara

SETTORE
Impiantistica; Industria metalmeccanica

CATEGORIA - RUOLO
Industria & Artigianato/Qualità

ANNI DI ESPERIENZA
da 5 a 10 anni

CONTRATTO
Tempo indeterminato

Il Contesto

La società nostra cliente è una dinamica realtà attiva nella produzione di macchine ed impianti destinati all’industria Alimentare e Farmaceutica, caratterizzati da tecnologie molto innovative; l’azienda è parte di un gruppo multinazionale, leader nel proprio settore di appartenenza.
Per far fronte a una nuova sfida, nel contesto della realizzazione di una nuova unità produttiva, dedicata a una nuova linea di prodotti, siamo attivamente alla ricerca di un Quality Manager.
 
 

Il Ruolo

Il candidato risponderà direttamente al Plant Manager e avrà il riporto diretto di un Process & Quality Assurance.

Cerchiamo un valido e dinamico professionista che abbia lavorato in aziende che producano macchine automatiche o impianti su commessa, dove i montaggi abbiano un peso elevato.

Il candidato ideale sarà un professionista dalla solida ed elevata cultura della qualità, soprattutto in ambito Prodotto e Processo, che abbia esperienza nel controllo della qualità in tutte le fasi (Ingresso, Processo, Uscita).

Data la natura degli impianti realizzati nel Plant è un MUST la conoscenza delle normative per le certificazioni (ACE, PED, ecc.) riservate alle apparecchiature in pressione; le attività invece sono quelle tipiche della funzione.
 

I Requisiti

  • Laurea (anche triennale) in Ingegneria; contemplati anche diplomati se validi
  • Esperienza di almeno 5 anni nella qualità in aziende che producano (o assemblino) macchine o impianti, meglio se strutturate.
  • MUST è la conoscenza delle normative per le certificazioni ACE, PED, Asme. Importante è l’esperienza su Qualità in ambito prodotto e Processo.
  • Buona conoscenza dell’inglese, scritto e parlato; gradita la conoscenza di SAP
  • Analiticità, precisione, capacità di lavorare in modo autonomo e team building; desideriamo un candidato dalla “cultura aziendale” evoluta, in grado di lavorare in un contesto in costruzione, portare qualità ed interloquire con professionisti interni ed esterni anche evoluti e di taglio internazionale.
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