IMPIEGATO/IMPIEGATA AMMINISTRATIVO/A – GESTIONE IMMOBILI
La risorsa sarà inserita presso l’azienda cliente ubicata a Reggio Emilia (RE), realtà operante nel settore tessile.
Cosa Offriamo
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Inserimento iniziale con contratto in somministrazione a tempo determinato
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Orario di lavoro: full time, dal lunedì al venerdì
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Accesso ai benefit previsti da Ebitemp
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Contesto solido e strutturato con possibilità di consolidamento professionale
Descrizione del ruolo
La risorsa, riportando direttamente alla Direzione, si occuperà di:
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Gestione amministrativa degli immobili di proprietà dell’azienda
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Supporto nelle pratiche contrattuali, fiscali e burocratiche relative agli immobili
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Contatti con fornitori, professionisti esterni ed enti competenti
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Monitoraggio scadenze e adempimenti legati al patrimonio immobiliare
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Aggiornamento e archiviazione della documentazione di riferimento
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Collaborazione con l’ufficio amministrativo per attività di back office correlate
Quali requisiti chiediamo
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Diploma o Laurea ad indirizzo economico/amministrativo
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Esperienza pregressa in ambito amministrativo (preferibile esperienza nel settore immobiliare o nella gestione di patrimoni immobiliari)
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Capacità di lavorare in autonomia, precisione e affidabilità
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Buone doti organizzative e relazionali
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Ottima padronanza del pacchetto Office (in particolare Excel)
Descrizione Azienda Cliente
Azienda solida e strutturata operante nel settore tessile, con un patrimonio immobiliare di proprietà da gestire in ottica di efficienza e valorizzazione.
Ambiente di lavoro
La risorsa entrerà a far parte di un team amministrativo organizzato e collaborativo, in un contesto aziendale attento alla professionalità e alla crescita delle proprie persone.
AxL - Agenzia per il Lavoro è un’agenzia per il lavoro fondata nel 2004, che pone le persone al centro del proprio operato. Attraverso oltre 30 filiali in tutta Italia, AxL offre servizi specializzati di consulenza HR, supporto legale, amministrativo e sviluppo professionale. Certificata Great Place to Work dal 2018, AxL partecipa al programma WHP per la salute e il benessere dei propri dipendenti ed è ora parte del Groupe Adéquat.
Il supporto dei nostri recruiter non è limitato al periodo di inserimento ma continua per tutta la collaborazione dei lavoratori e delle lavoratrici con l’azienda.
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L’offerta si rivolge a candidati ambosessi, nel rispetto del Codice delle pari opportunità D.Lgs. 11 aprile 2006, N. 198 e ss.mm.ii.. I Candidati sono invitati a leggere l'informativa sul trattamento dei dati personali alla pagina https://www.aperelle.it/wp-content/uploads/2019/05/Informativa-candidati.pdf. AxL S.p.A. Aut. Min Nr. 1081 - SG rilasciato dal Ministero del Lavoro e PS in data 19.11.2004
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